生產(chǎn)拉長
工作職責
1、在生產(chǎn)部主管領導下負責產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量、工藝、進度、材料消耗、生產(chǎn)環(huán)境的管理
2、對員工進行培訓，并做好生產(chǎn)設備的維護保養(yǎng)。
3、能有效的與人溝通，確保生產(chǎn)管理工作的井然有序;
4、注重工作方法及工作流程的持續(xù)改良;
5、協(xié)助主管及相關管理人員做好環(huán)境管理評價
6、負責生產(chǎn)線訂單計劃的執(zhí)行生產(chǎn)
7、作業(yè)人員的培訓、安排等管理
8、負責產(chǎn)線品質(zhì)改善和效率提升。
生產(chǎn)主管
生產(chǎn)主管工作崗位職責
1、全面負責管理和協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門員工的各項生產(chǎn)相關工作
2、會同計劃部門，制定合理的生產(chǎn)計劃，下達生產(chǎn)指令，控制生產(chǎn)進度;
3、跟進生產(chǎn)完成狀態(tài)，根據(jù)人員、物料、生產(chǎn)設備情況，及時調(diào)整生產(chǎn)安排;
4、對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理化建議。
5、負責生產(chǎn)質(zhì)量管理體系的實施和監(jiān)督，組織實施生產(chǎn)環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量稽核和管制;
6、總結和提出改善產(chǎn)品質(zhì)量，提升生產(chǎn)效率和降低費用的合理化建議，參與相關項目的計施:
7、作為生產(chǎn)部門的總負責，協(xié)調(diào)與公司其他部門的合作關系，
8、督促員工依照操作規(guī)范生產(chǎn)，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和5S
IQC
崗位職責
1、負責確認產(chǎn)品來料規(guī)格、數(shù)量及包裝等，依照作業(yè)指導書、檢驗規(guī)范對來料進行檢測。將檢驗結果如實填寫在《IQC來料檢驗記錄表》上，確保
數(shù)據(jù)的準確性與真實性。
2、負責對新物料、新產(chǎn)品或改規(guī)格后產(chǎn)品物料的確認，并按相關標準進行測試。
3、負責來料不合格品處理，向供應商發(fā)出商品質(zhì)量異常聯(lián)絡單。負責跟進供應商質(zhì)量改善情況。
4、保持各個部門的良性溝通。
5、承辦上級領導交付的工作任務。
品質(zhì)部主管
工作內(nèi)容:
1、及時完成總經(jīng)理所交品質(zhì)部各項計劃及公司上級交辦其他事項
2、對品質(zhì)部所屬區(qū)域現(xiàn)場5S定置管理負責。
3、積極做好本部門崗位的培訓工作，如業(yè)務技能，管理流程及運作流程等。
4、負責制定本部門員工的工作職責及工作流程。
5、負責對供應商的調(diào)查,評估,評審與輔導工作.
6、負責質(zhì)量改進活動的協(xié)調(diào)監(jiān)督并確保有效實施。
7、負責產(chǎn)程的檢驗與檢測工作，控制不合格產(chǎn)品，保證產(chǎn)品質(zhì)量，且做好所有質(zhì)量記錄的統(tǒng)計工作。
8、協(xié)調(diào)處理客戶投訴的質(zhì)量問題，并協(xié)調(diào)提出糾正和預防措施報告并跟蹤記錄其執(zhí)行情況。
9、負責檢驗設備,儀器,量具的管理維護工作。
10、負責改善工藝流程，降低生產(chǎn)能耗，控制生活成本，以及提出合理化建議等。
PE工程師
工作職責：
1、負責產(chǎn)線異常分析與處理，保證生產(chǎn)直通率；
2、針對試產(chǎn)/量產(chǎn)機型進行DOE分析，可制造性評估，并推動研發(fā)進行改善。
3、量產(chǎn)后產(chǎn)品的改良、相關制造標準制定，推廣培訓工作；
4、負責新產(chǎn)品的試產(chǎn)跟進；
5、.新供應商及新物料的導入確認；
6.、負責收集產(chǎn)品的不良信息，制訂改善計劃及實施。
7、工藝文件編制，工藝流程設計、制定、優(yōu)化，標準工時測定，效率提升。
8.、精益生產(chǎn)推行。
硬件工程師
崗位職責：
1、對產(chǎn)品電子部分負責，PCB線路板設計，原理圖設計，樣板制作與調(diào)試；
2、根據(jù)產(chǎn)品功能，客戶需求，造價要求；估算成本、制定預算，確定項目的可行性；
3、確認產(chǎn)品電子部分元器件的規(guī)格、參數(shù)、用量、制作電子部分BOM；
4、測試、驗證電路的合理性、可靠性，記錄測試數(shù)據(jù)；測試并記錄產(chǎn)品各項電性能參數(shù)，確定產(chǎn)品電性能規(guī)格；
5、指導協(xié)調(diào)生產(chǎn)制程，確保生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品，配合解決車間出現(xiàn)的電子部分異常情況。
軟件工程師
崗位職責：
1、根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)計劃，負責新產(chǎn)品電子軟件編程控制技術方面的工作；
2、根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)要求，確定符合國際安規(guī)規(guī)標準的技術標準，并組織實施；
3、保證電子技術的開發(fā)，滿足新產(chǎn)品的開發(fā)需求；
4、產(chǎn)品注冊文件的編制、協(xié)助工作；
5、熟練數(shù)字及模擬電路設計；
6、熟練底層軟件開發(fā)，使用相關的調(diào)試工具調(diào)試底層軟件，硬件；
測試工程師
工作職責：
1、主導工廠內(nèi)周期性和新產(chǎn)品可靠性測試的執(zhí)行，對新產(chǎn)品電氣、機構規(guī)格的驗證及測試計劃編寫，評審、規(guī)劃；
2、新產(chǎn)品前期DFMEA參與，執(zhí)行客戶要求的測試，產(chǎn)品測試計劃編寫及執(zhí)行。
3、研發(fā)部日常工作的處理；督促實驗室環(huán)境和設備的維護。
業(yè)務經(jīng)理
工作職責
1、達成年度銷售目標，及其他相關KPI；
2、根據(jù)公司年度策略，制定銷售計劃與執(zhí)行，確保銷售目標如期完成；
3、根據(jù)銷售目標計劃，規(guī)劃渠道發(fā)展計劃，新客戶拓展、現(xiàn)有客戶新需求的深挖等，挖掘開拓大客戶市場需求，與目標大客戶建立良好的業(yè)務關系；
4、確保公司政策的有效執(zhí)行，如開店計劃、品牌跨界合作等；
5、經(jīng)銷商開發(fā)和維護；
6、執(zhí)行公司內(nèi)部與外部的培訓計劃；
7、定期收集和反饋市場數(shù)據(jù)和重點客戶信息，及監(jiān)控競爭對手的市場數(shù)據(jù)；
8、維持客戶良好客情關系與溝通，預測市場和客戶風險，做到按時與客戶結算款項
平面設計
崗位職責
1、負責公司日常宣傳、策劃設計制作、公司展覽會議布置
2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設計、制作與創(chuàng)新
3、公司其他PC及MAC設計文件的使用，修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合
4、負責設計控制的執(zhí)行和維護，不斷改進設計水平，以達到公司日益發(fā)展的要求
5、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設計和制作上有效的控制成本。
儲備干部
崗位職責
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責，掌握部門整體的工作流程
2、完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標
3、能通過學習迅速勝任各崗位工作
4、為部門工作提供建設性的建議，協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作
5、接受各種部門工作相關的專業(yè)培訓。儲備干部是企業(yè)管理階層的儲備人才，通過系列的培訓和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。
聯(lián)系人 ： 曾小姐
招聘熱線：153 2288 5365
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